25 июня 2025

В августе в систему здравоохранения Бобруйска прибудут 110 молодых специалистов. Одним из ключевых факторов, влияющих на решение молодого специалиста закрепиться на новом месте, остается жилищный вопрос. Не каждый выпускник медицинского вуза или колледжа имеет возможность сразу обзавестись собственным жильем, и здесь возможность предоставления арендного жилья играет важную роль.

Это реальный инструмент поддержки, который помогает снизить материальную и бытовую нагрузку на молодого специалиста в период его становления в профессии.

– Приход молодых специалистов в систему здравоохранения нашего города – это всегда важное и ответственное событие. Для нас важно не только встретить молодого врача или медицинскую сестру на пороге одного из учреждений здравоохранения, но и создать такие условия, чтобы каждому из них захотелось работать, развиваться и жить в Бобруйске, – отмечает главный врач Бобруйской центральной больницы Оксана Крупенич.

В Бобруйске вопрос обеспеченности жильем молодых специалистов решается системно. В выделенных арендных квартирах проживают как врачи-специалисты, так и средние медицинские работники. В текущем году во введенном в эксплуатацию многоквартирном арендном доме по адресу ул. Наумова, д. 47 новые квартиры получили более 50 медицинских работников, среди которых и молодые специалисты.

Руководство учреждений здравоохранения, заинтересованы в том, чтобы каждый молодой работник чувствовал не только профессиональную, но и социальную стабильность. Благодаря взаимодействию с местными органами власти и другими заинтересованными сторонами, удается оперативно решать жилищные и другие вопросы, создавая предпосылки для комфортной жизни и адаптации к новым условиям жизни и работы молодых специалистов.

– В наш город прибывают выпускники, которые были направлены на учебу по целевому направлению. Многие из них – бобруйчане. Они охотно возвращаются в родной город. Уверена, что государственные меры поддержки, направленные на предоставление арендного жилья, станут дополнительным стимулом для закрепления молодых кадров — не только местных, но и тех, кто приезжает из других регионов, – подытоживает Оксана Николаевна.

Людмила Любимцева, bobrlife.by

Поделиться