Переводчик
Ежегодно трудовые коллективы города на Березине пополняются новыми кадрами. 27 августа председатель Бобруйского горисполкома Максим Гурин совместно с председателем Бобруйского горсовета депутатов Ириной Рынейской в филиале «Бобруйскводоканал» УПКП ВКХ «Могилевоблводоканал» провел встречу с молодыми специалистами системы жилищно-коммунального хозяйства.
Открыла встречу заместитель генерального директора по идеологической работе и социальным вопросам филиала Ольга Трубановская. Она рассказала о дополнительных гарантиях молодым специалистам, предусмотренных действующим на предприятии коллективным договором, который, кроме социального пакета, содержит нормы, направленные на поддержку молодых людей; о закреплении за каждым из вновь прибывших специалистов наставников для успешной их адаптации на производстве; о содействии молодежи в проведении досуга; о возмещении расходов за наем жилья; о компенсации стоимости проезда до места работы...
– Для привлечения и удержания молодых специалистов на предприятии им выплачиваются надбавки, дополнительные компенсации, вознаграждения и выплаты, а для работающей молодежи до 31 года, кто после обязательной отработки остался у нас работать, – займы для строительства жилья или его покупки, – отметила Ольга Андреевна.
Сегодня на предприятии трудятся 4 молодых специалиста. Два из них прибыли на работу в 2024 году, двое – в нынешнем. Как было отмечено, в системе ЖКХ Бобруйска 9 предприятий, в которых трудятся 1900 работников, из них 38 человек – молодые специалисты, которые находятся на старте своей карьеры.
Далее молодых специалистов приветствовал Максим Гурин. Обращаясь к молодежи, глава Бобруйска поблагодарил присутствующих за то, что они выбрали профессии, связанные с коммунальной службой.
– Сфера ЖКХ, пожалуй, самая важная и востребованная, она присутствует в жизни каждого человека ежедневно, обеспечивая наших граждан теплом, светом, водой. И я знаю, насколько сложно выполнять эту работу, – отметил председатель горисполкома.
Максим Николаевич подчеркнул значимость в городе молодых специалистов, которые с приходом на работу приносят новые идеи и разработки. «Хочется, чтобы вы закрепились в профессии, активно влились в коллективы и, помимо профессионального совершенствования, интегрировались в общественно-политическую жизнь как ваших предприятий, так и Бобруйска, области и страны в целом», – акцентировал мэр города.
В продолжение темы в разговор вступила Ирина Рынейская. Она рассказала о депутатской деятельности, структуре представительного органа и заверила, что у каждого молодого человека есть возможность проявить себя в профессиональной деятельности, общественной работе и благодаря активной жизненной позиции, инициативности влиться в молодежные общественные объединения, такие как Молодежный совет работающей молодежи, Молодежный совет при горсовете депутатов и др.
«Первое место работы – хороший старт для профессионального роста: есть мотивация, стремление приложить собственный труд, потратить свое время во благо выбранного дела. Общайтесь друг с другом, предлагайте идеи для развития города - они важны, лучшие из них могут быть реализованы. Ничего не бойтесь, пробуйте – и у вас все получится, только перед самыми целеустремленными открываются возможности», – резюмировала Ирина Николаевна.
В свою очередь молодые специалисты смогли задать гостям интересующие их вопросы и получить на них развернутые и честные ответы.
Максим Гурин и Ирина Рынейская, говоря добрые слова напутствия, пожелали молодым людям успехов в труде, стать профессионалами своего дела, ставить перед собой цели и стремиться к их достижению.
Завершением мероприятия стало общее фото на память.
